El valor de la marca personal
Cualquier profesional que quiera estar en el mercado hoy en día tiene que desarrollar una marca personal y actuar con “transparencia, consistencia y constancia“. Lo recordó Enric Jové, director del departamento de Economía y Empresa y Área Digital en ISM-ESIC Campus Barcelona, durante su charla en el BIZBarcelona [vídeo], en la que también destacó que el CV no ha muerto sino que se ha transformado y que el formato multimedia gana cada vez más puntos. Lo recalca a diario Dan Schawbel, experto en Personal Branding con más de 119.000 seguidores en Twitter y autor del libro Me 2.0: Build a Powerful Brand to Achieve Career Success.
Schawbel subraya que la marca personal es una oportunidad única para destacar, para “posicionarse en un mercado de nicho” y encontrar trabajo. “Invirtiendo en tu marca personal, consigues hacer más con menos, especialmente cuando usas el poder de las redes sociales”, insiste el experto en su blog.
Para empezar a construirla, dice, es útil formularse ciertas preguntas, como:
-Si pudieras hacer sólo una cosa el resto de tu vida, ¿qué sería?
-¿A quién te gustaría parecerte y por qué?
-¿Cómo te describe tu entorno?
-¿Te gusta el camino que ha tomado tu carrera?
-¿Puedes describirte en cinco adjetivos?
-¿Puedes enumerar 3 puntos fuertes y 3 puntos débiles de tu personalidad?
Luego, Schawbel recomienda configurarse alertas de Google y Tweetdeck para saber qué dice la gente de nuestra marca para poder seguir trabajando en ella. Aunque sin obsesiones. Estar bien posicionado en el mundo digital no significa necesariamente ser mejor, advierte.
